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【热】为什么做素店?素店奖金制度怎么样?

为什么要选择做素店?素店奖金制度怎么样?

素店

大家好,我是素店焕林君导师味心,相信很多有商业嗅觉的人都应该知道社交电商一定是未来3-5年最大的风口,那么抓住风口趋势才能赚大钱!、

素店有什么样的优势去把握接下来的社交电商大风口?接到下来我给大家分析下吧:

素店是最符合未来社交电商标准的平台:

超强实力背景+优质产品保障+最早期红利期+优越奖励制度

如果今天你再去那种市场已经被人开发一年两年甚至好几年的平台,市场上大量的推广者,你觉得你还有多少机会呢?云集在2015年就上线了,现在已经快有4年的时间了,会员也早就上了千万了,而我们素店现在才刚刚开始,玩主才30万,还有很大的空间。

我们选择一个平台:

公司实力再强大,没有好的奖励制度,我们也赚不到钱!

产品质量再优质,没有好的奖励制度,我们也赚不到钱!

加入时机再早期,没有好的奖励制度,我们也赚不到钱!

不管是公司实力,还是产品质量,还是加入时机,都是我们做这个平台的前提和基础,加上最优越的奖励制度才值得我们全力以赴!

  • 合法合规:可以积累就是多,不用重来就是快,安全才是唯一可以回家的路,我们素店的制度合法合规,不用担心当我们有天把团队做大了之后,被工商局要求必须改制度,我们前期的努力就付诸东流了。
  • 不剥离、不超越:很多平台的制度在最开始的时候非常的赚钱,但是当团队大了之后收入反而越来越少,就是因为剥离,就像剥洋葱一样,层层被剥掉了,最为最大的团队长,你的收入反而是最少了,而且下面的市场跟自己平级之后也都变成了自己的竞争对手,那就会出现教会了徒弟饿死了师傅的情况,还有如果你辛苦谈下来的下级,他的能力比你强如果超越你,这个人也就归到你上级的团队,那这样你会甘心吗?是不是也很不公平呢,那在我们素店这些都不会存在,你不用担心你的团队做大了收入减少,我们才能实现真正的管道收益。不用一直在做直推,这样是很累的也不很不好复制的,只要20个直推就可以做到上万人的团队了,每个人找到20个直推是不是更好复制,我们才能实现真正的管道收益。
  • KPI计酬模式:我们是唯一一个采用华为KPI内部奖金制度的,根据你对平台的贡献值打分,团队的整个业绩都与你相关,你的分数越高,收入就越高,非常的公平公正!

素店绝对是你不可错过的好平台!

但是要做好互联网:

一要选择好的平台;

二要跟着对的团队!

选择好的平台+跟着对的团队=项目成功!

互联网赚钱必备六大核心能力:

1、要懂得如何引流

2、要会写勾心文案

3、要打造好朋友圈

4、要懂得沟通成交

5、要会讲课和招商

6、要管理培训团队

把这六大核心技能都教会所有人,哪怕用个8年10年都是不可能的,我们必须借助团队的系统完成这所有的工作!

我们团队如何让你也同时具备以上所有的能力呢?我们365天,团队领导人都在帮你讲课,帮你招商,你只要把你的意向客户拉到群里就可以了,每天的邀约文案都给你写好了,发圈素材也给你准备好了,沟通技巧也有给你培训,还有很多团队的伙伴分享自己的成功心得!你只要会复制粘贴,听话照做就可以了,我们团队有上到70岁的老阿姨,下到还在上高中的学生都做的非常的优秀,所以你还觉得做互联网还难吗,在这样的团队还怕没有收获吗?

加入盛世财团团队,不管是新手还是老手,都能够轻松借力,尤其是互联网新人,更是能够从0开始学习,积累到你在互联网赖以生存的能力!

想要找到我进一步了解关于素店相关信息很简单,可以百度搜“素店焕林君”就还可以找到我啦,期待你的到来,感谢大家的阅读。

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